Die moderne Arbeitswelt ist geprägt von ständiger Veränderung, Unsicherheiten und hohen Anforderungen. Digitalisierung, Globalisierung und flexible Arbeitsmodelle stellen sowohl Unternehmen als auch Individuen vor neue Herausforderungen.

In dieser dynamischen Umgebung wird Resilienz zur entscheidenden Fähigkeit, um erfolgreich und gesund zu bleiben. Sie ermöglicht es, mit Stress, Druck und Krisen umzugehen, Veränderungen anzunehmen und gestärkt daraus hervorzugehen.

Resilienz ist daher eine zentrale Zukunftskompetenz, die es ermöglicht, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und nachhaltige Leistungsfähigkeit zu gewährleisten.